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El Gobierno convoca oposiciones para acceder a 4.581 plazas de la Administración General del Estado |
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El Gobierno convoca oposiciones para acceder a 4.581 plazas de la
Administración General del Estado
El Gobierno ha convocado procesos selectivos para acceder a 4.581 plazas para
entrar en los diferentes Cuerpos de la Administración General del Estado, que
comenzarán a desarrollar sus actividades como funcionarios dentro del año
2006.
La convocatoria, que fue publicada hoy por el Boletín Oficial del Estado (BOE) ,
y fue aprobada por el ministro de Administraciones Públicas, Jordi Sevilla, el
pasado 4 de febrero.
Las plazas convocadas son:
- Cuerpo General Auxiliar de la Administración del Estado (2.187 plazas),
- Cuerpo Administrativo de la Administración del Estado (1.780 plazas),
- Cuerpo de Técnicos Auxiliares de Informática (108 plazas),
- Cuerpo Gestión de la Administración Civil (391 plazas) y
- Cuerpo Gestión de Sistemas e informática (115 plazas).
Las pruebas de 2006 utilizarán nuevas tecnologías en el proceso de selección.
Los interesados podrán tramitar la solicitud íntegramente por Internet en la
página web del Ministerio de Administraciones Públicas a través del formulario
'790'.
Como novedad de este año en estas oposiciones los solicitantes podrán recibir
información sobre el proceso en su correo electrónico o a través de mensajes 'sms'
en su teléfono móvil. Además, las solicitudes también estarán disponibles en los
registros del Ministerio, del Instituto Nacional para la Administración Pública
(INAP) y en otros organismos públicos.
Con esta convocatoria se ha producido una reducción del peso de las
pruebas memorísticas en los procesos, modificación relacionada con el uso de
técnicas más modernas de selección que garantizan la adecuación del candidato al
puesto de trabajo, según ha comentado el MAP.
El proceso de selección también prevé que los solicitantes reciban becas u otro
tipo de ayudas durante el período de preparación de las oposiciones , y valorará
la experiencia adquirida por los candidatos como trabajadores interinos o
temporales en el Cuerpo en el que ha solicitado su entrada.
Otra novedad presentada por el MAP es que promoverá "la paridad entre
hombres y mujeres en la composición de comisiones de selección" y la
incorporación a las mismas de personas con discapacidad.
Ver
artículo publicqdo en el diario www.hispanidad.com.
Puede consultar información sobre los procesos selectivos de 2006
directamente en la web del MAP.
- Promoción interna al Grupo A:
- Promoción interna al Grupo B:
- Promoción interna al Grupo C:
- Promoción interna al Grupo D:
Ver información en la web del MAP.
Empleo Público
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