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| COMUNICADO DE PRENSA> Comisión de seguimiento del Acuerdo de modificación de la Ley 5/2010 |
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COMUNICADO DE PRENSA
En el día de hoy se ha reunido la comisión de seguimiento del Acuerdo de modificación de la Ley 5/2010, compuesta por el Gobierno regional y por las organizaciones sindicales CSIF, ANPE, SIDI, SATSE Y CESM, que han analizado y valorado la publicación y entrada en vigor de la modificación de la Ley 5/2010 y, en especial, que se haya dejado sin efecto con carácter retroactivo a 1 de febrero los descuentos salariales por incapacidad temporal por enfermedad.
La Comisión ha propuesto al Gobierno regional que eleve a las Mesas Sectoriales los siguientes acuerdos:
En Educación, la diferencia entre las 36'5 y las 35 horas semanales se aplicarán a horas de preparación de actividades docentes y perfeccionamiento profesional, por lo que no se aumentará ni una hora lectiva y sin que ello suponga, necesariamente, la permanencia en el centro de trabajo. Se mantiene la hora de acción tutorial para todos los docentes.
En Administración y Servicios, la diferencia entre las 36'5 y las 35 horas semanales y la especial dedicación de 39 a 37'5 se dedicará a la colaboración y participación en planes de mejora de calidad de los servicios, sin que ello suponga, necesariamente, la permanencia en el centro de trabajo.
En Sanidad la diferencia entre las 36'5 y las 35 horas semanales se dedicarán en cómputo anual a la actualización individual y personal del conocimiento de cada sanitario y sin que ello suponga, necesariamente, la permanencia en el centro de trabajo.
Con estas medidas se preservarán los puestos de trabajo del personal interino de la Administración regional.
A partir del día de hoy 1 de marzo, los empleados públicos ya podrán pedir las prestaciones del Plan de acción social.
Los liberados sindicales deberán incorporarse el día 9 de marzo a sus puestos de trabajo. Se permitirá a los funcionarios interinos de educación que se vieran afectados por esta incorporación continuar en su puesto de trabajo con horario reducido, o bien pedir nuevo destino en los actos de adjudicación del día 8 de marzo para evitar la pérdida de sus puestos de trabajo.
El Gobierno regional se compromete a elevar estas medidas a las Mesas sectoriales, que se reunirán a lo largo de esta misma semana.
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